La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo anunció que el decreto de la reforma constitucional que establece la jornada laboral máxima de 40 horas semanales será publicado mañana en el Diario Oficial de la Federación, tras haber cumplido los requisitos legales, incluidos los avales de la mayoría de los congresos locales del país.
Sheinbaum explicó que con la publicación del decreto se pondrá en marcha el proceso de implementación de la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas, en un esquema gradual de dos horas por año hasta alcanzar el límite constitucional en 2030, sin que ello implique reducción de sueldos, salarios ni prestaciones para las personas trabajadoras.
El secretario de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, detalló que el nuevo esquema laboral mantiene la jornada ordinaria diaria de ocho horas y contempla que quienes laboren ocho horas al día cuenten con al menos dos días de descanso semanal. Asimismo, estableció que las horas extraordinarias serán voluntarias y tendrán límites específicos, con topes de hasta 12 horas adicionales por semana y un máximo de cuatro horas que se paguen al triple, con modificaciones en su cómputo respecto del régimen anterior.
La reforma fue aprobada en el Congreso de la Unión y posteriormente respaldada por las legislaturas de las entidades federativas, lo que permitió cumplir con los requisitos constitucionales para su publicación en el Diario Oficial.
El anuncio se da en medio de un amplio debate sobre los efectos económicos y sociales de esta modificación, que ha recibido tanto apoyo de sectores que consideran que representa un avance en los derechos laborales como críticas de otros que advierten desafíos para su aplicación efectiva en distintos sectores productivos.
